Referent*in für Erbschaftsfundraising (w/d/m)

Bürgerbewegung Finanzwende e. V. ist eine überparteiliche, unabhängige Interessenvertretung für Bürger*innen, die durch Kampagnen, Öffentlichkeitsarbeit und Einsatz für den Verbraucherschutz für eine Finanzwende kämpft – damit die Finanzmärkte wieder den Menschen dienen.

Schon jetzt geben uns über 20.000 Fördermitglieder politische und finanzielle Unabhängigkeit. Um einen effektiven Gegenpol zur Finanzlobby zu bilden, wollen und müssen wir uns kontinuierlich weiterentwickeln.

Wir sind auf der Suche nach einer begeisterungsfähigen, strukturierten und teamfähigen Persönlichkeit, die Lust hat, Finanzwende als schlagkräftiges Gegengewicht zur Finanzlobby weiter nach vorne zu bringen. 

Gemeinsame Strategieentwicklung mit der Fundraising-Bereichsleitung zur Entwicklung des Bereichs Erbschaftsfundraising. Unser Netzwerk von Unterstützer*innen und Nachlassgeber*innen pflegen und weiter wachsen lassen. Das bedeutet für uns unter anderem: 

• Konzepte für Pflege, Gewinnung sowie Bindung von Nachlassgeber*innen und Testamentsversprecher*innen entwickeln und umsetzen 
• Konzepte zur Ansprache potentieller neuer Unterstützer*innen entwickeln und umsetzen sowie entsprechende Informationsmaterialien erstellen
• Gespräche und Besuche selber durchführen oder für den Vorstand planen und vorbereiten
• Planung und Durchführung von Informations- und Beratungsveranstaltungen (online/offline) sowie Betreuung von Testamentsanfragen
• Entwicklung neuer Maßnahmen im Erbschaftsfundraising sowie Stärkung des Netzwerkes an Rechtsberater*innen, Notar*innen, Testamentsvollstrecker*innen etc.
• Steuerung aller operativen Maßnahmen im Rahmen von Testamenten und Nachlässen

• Berufserfahrung in der Fundraisingarbeit, etwa durch Tätigkeiten in Organisationen, Initiativen, sozialen Bewegungen, Stiftungen, Parteien oder Gewerkschaften
• einschlägige Kompetenz und Erfahrung im Erbschaftsfundraising
• Kommunikationsfreude und eine hohe Sozialkompetenz 
• einen sensiblen und einfühlsamen Umgang mit verschiedenen Menschentypen
• Teamkompetenz, Eigeninitiative und Flexibilität 
• Lust auf die Themen von Finanzwende; praktische oder theoretische Finanzmarktkenntnisse sind ein Plus
• Erfahrung mit datengetriebenem Fundraising inklusive Erfahrung im Umgang mit CRMs und anderer fundraisingrelevanter Software und Datenbanken
• Exzellente Projektmanagementfähigkeiten
• Spaß an kreativem Arbeiten im Team
• eine engagierte Persönlichkeit, die sich mit ständiger Veränderung wohlfühlt, die ein wachsendes Team mit sich bringt

• ein Vorstand, der Erbschaftsfundraising ernst nimmt und Ihre Arbeit gerne unterstützt
• die Zusammenarbeit in einem fröhlichen, weltoffenen und lebendigen Team
• die Mitarbeit in einer schnell wachsenden, dynamischen NGO
• das berufliche Engagement für den ökonomischen und ökologisch-gesellschaftlichen Wandel
• eine anständige Bezahlung zwischen etwa 5.400 und 5.800 € Vollzeitbrutto je nach Berufserfahrung (plus Zuschuss zu Deutschlandticket oder Urban Sports und Internetpauschale)
• 30 Tage Urlaub
• flexible (auch familienkompatible) Arbeitszeiten
• Arbeitsplatz in Berlin-Mitte und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Unsere NGO wertschätzt die unterschiedlichen beruflichen Erfahrungen und persönlichen Hintergründe, die unsere Teammitglieder mitbringen. Wir möchten Menschen mit und ohne Behinderung, Schwarze Menschen, People of Color, LSBTIQ*, Personen mit Migrationserfahrung und jeden Alters sowie all jene Menschen, die in der Finanzwelt unterrepräsentiert sind, zu einer Bewerbung ermutigen. Wir bitten, in der schriftlichen Bewerbung von Bewerbungsfotos und Angaben zu Alter und Familienstand abzusehen. Wenn Sie zu einer unterrepräsentierten Gruppe gehören und uns das mitteilen wollen, können Sie das gerne tun.

Wir möchten vor allem wissen, woran Sie Interesse haben, wofür Sie sich engagieren, was Sie gut Können, was Dich bewegt und motiviert.

• ein Motivationsschreiben oder -video, aus dem Ihre Interessen und Beweggründe zur Bewerbung hervorgehen (maximal zwei Seiten beziehungsweise zwei Minuten)
• einen Lebenslauf
• Zeugnisse
• Möglicher Starttermin

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung in deutscher Sprache bis spätestens zum 15. Dezember 2026 an bewerbung@finanzwende.de (Anhänge bitte als PDFs mit maximal 3 MB). Sie können uns auch verschlüsselt kontaktieren oder Ihre Unterlagen per Post schicken/bringen. Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an unsere Leitung Fundraising Daniela Dibelius (daniela.dibelius@finanzwende.de). 

Wenn Ihre Bewerbung zu uns passt, werden wir Sie zeitnah zu einem Videogespräch einladen. Dies wird voraussichtlich in der Woche vom 4. Januar 2027 stattfinden. Wenn das Gespräch gut läuft, werden wir Sie anschließend zum persönlichen Kennenlernen in unser Büro in Berlin einladen. Dies wird voraussichtlich in der Woche vom 11. Januar stattfinden.

Die innerdeutschen Reisekosten für die Bewerbungsgespräche übernehmen wir, sofern sie nicht von der Arbeitsagentur getragen werden. Bitte teilen Sie uns mit, wenn Sie Unterstützung brauchen (zum Beispiel Dolmetschung in Gebärdensprache, persönliche Assistenz).